Interviu cu președintele TNL Covasna

Răzvan Comăneci este președintele organizației de tineret a Partidului Național Liberal Covasna – TNL și, totodată, unul dintre cei mai activi și mai implicați tineri politicieni din județ. Dialogul cu Răzvan a fost unul despre oameni, despre creștere și dezvoltare, despre tinerețe și experiență în politică, dar și despre provocări profesionale într-o perioadă complicată. 

Anul 2022 a fost unul în care TNL a fost extrem de prezent în viața comunității, cu numeroase acțiuni, astfel că un bilanț al acestora ar fi binevenit. Care au fost cele mai importante acțiuni și care a fost impactul lor? 

Într-adevăr, anul 2022 a fost unul în care am încercat să fim prezenți în viața comunității prin cât mai multe acțiuni. 

Aș începe cu cea mai recentă, pentru că încă simțim emoția pe care a generat-o, acțiunea „Facem bine, împreună”, prin care am încercat sa-l ducem pe Moș Crăciun în mijlocul cât mai multor familii defavorizate din zona Buzaielor. Mi-a plăcut și „concluzia” campaniei, e o frază care sintetizează trăirile pe care le-am avut: „Zâmbetul unui copil poate opri lumea și să-ți calmeze sufletul ca nimic altceva”. Nu știu dacă vă puteți da seama ce am simțit eu și colegii mei în momentul în care am intrat într-o curte și am văzut bucuria unui copil și cu cât drag a strigat „Uite mami, a venit Moșu’.”

O altă acțiune importantă prin care am încercat să ajutăm comunitatea a fost „Un copil educat dintr-o carte de donat”, o acțiune prin care am strâns numeroase cărți și prin care am ajutat la dotarea bibliotecilor din comunele Sita Buzăului și Barcani. 

Tot anul trecut s-a desfășurat campania „Let’s Start Up”, prin care ne-am dorit să le oferim colegilor din organizația de tineret oportunitatea de a afla informații relevante de la specialiștii din domeniul fondurilor europene, astfel încât cei dornici sa înceapă o carieră în antreprenoriat să aibă un plus de cunoștințe și suport. 

„TNL goes green” este una dintre acțiunile de tradiție ale TNL Covasna, prin care am încercat să atragem atenția comunității că trebuie să avem mai multă grijă de mediul înconjurător, și astfel, împreună cu ai mei colegi, am ecologizat ieșirea din Sfântu Gheorghe către comuna Vâlcele.

Nu în ultimul rând, donarea de sânge, o acțiune desfășurată pentru prima oară în urmă cu 12 ani, este acțiunea prin care noi dorim să sprijinim domeniul medical și să donăm sânge într-un număr cât mai mare celor care au mare nevoie. Anul acesta am organizat două ediții, ambele sub denumirea „Și tu poți deveni un erou.” 

Care este situația la nivel de membri și ce îi atrage pe tineri într-o organizație politică precum TNL?

Toate acțiunile prezentate mai sus, și multe altele pe lângă acestea, sunt de fapt rodul muncii unei echipe. În momentul de față, noi avem 3 organizații de tineret fanion, la Întorsura Buzăului, unde o avem președinte pe Ana-Maria Popica, un tânăr cadru didactic foarte dedicat meseriei și un artist desăvârșit, la Târgu Secuiesc, unde o avem președinte pe Andra Cristea, un tânăr psiholog foarte implicat în acțiunile comunității, și la Sfântu Gheorghe, unde îl avem președinte pe Adorian Ionescu, un tânăr student cu un viitor strălucit în IT. De asemenea, în acest moment, lucrăm la înființarea Clubului Elevilor Liberali la Sfântu Gheorghe. Pe lângă aceste organizații principale, avem organizații de tineret în aproape toate zonele unde avem și organizații de seniori. 

Pare un clișeu, dar eu cred că, în cadrul TNL, noi suntem mai mult decât colegi, suntem prieteni apropiați și o mare familie. Tocmai din acest motiv, pe lângă doctrina partidului, tinerii vin către noi și datorită acțiunilor pe care le întreprindem, dar și datorită modului în care se simt alături de noi, în familia TNL.

Profit de oportunitate, pentru a le mulțumi tuturor pentru munca pe care o depun și pentru sprijinul pe care îl oferă semenilor lor. Îmi scot pălăria în fața fiecăruia dintre ei. 

Care a fost cea mai importantă lecție, cel mai mare câștig, al acestui an de activitate alături de tinerii liberali?

În primul rând, m-am bucurat foarte mult să cunosc noi oameni care doresc să se implice și să se dezvolte. În ciuda lucrurilor care se spun despre tineri, inițiativa și dorința de dezvoltare nu lipsesc noii generații. La fel, un atu al generației tinere este puterea de muncă. Pot să spun că, în familia TNL, reușim foarte bine să îmbinăm entuziasmul celor tineri cu experiența celor mai vechi în politică. 

Pentru mine personal, fiecare interacțiune cu oricare dintre colegii mei mi-a adus un plus de valoare, pentru că de la fiecare dintre ei am ce învăța. Îi apreciez mult și m-au impresionat în mod deosebit la final de an, odată cu acțiunea în care l-am adus pe Moș Crăciun în casele copiilor. A fost o muncă titanică, iar dedicarea tinerilor mei colegi, felul în care au interacționat cu cei mici, bucuria din ochii lor, precum și bucuria copiilor, pot fi cu greu descrise în cuvinte. A fost o experiență care pe mine personal m-a marcat și cred că aveam nevoie de acest lucru atunci. 

Cum e reprezentarea tinerilor la nivel de organizație națională în PNL și cum vezi din acest punct de vedere viitoarele generații de politicieni? Este partidul pregătit să aducă oameni noi în primul eșalon la viitoarele alegeri?

La nivel național, TNL are o situație foarte bună ca și reprezentare. Avem și în momentul de față colegi care sunt în funcții de secretar de stat, subsecretar de stat, directori de agenții și în alte posturi cheie. Acest lucru se datorează faptului că suntem o generație bine pregătită, capabilă oricând să lucreze la cel mai înalt nivel. 

La acest lucru au contribuit și contribuie în mod activ toate activitățile de dezvoltare, care se întreprind la nivel național, dar pe care le organizăm și noi la nivel local. 

Școli, seminarii, cafenelele liberale, toate au ca rol dezvoltarea și pregătirea tinerilor pentru a face pasul în prima linie. 

Ai și o activitate profesională intensă, din postura de manager al Hotelului Dacia din Covasna. Spune-ne cum a fost 2022 din perspectiva turismului în județul nostru și care au fost cele mai mari provocări și realizări din perspectivă profesională?

Domeniul HoReCa în sine este un domeniu complicat, dar foarte frumos. Eu am venit manager la Hotelul Dacia din postura de director de vânzări la una dintre cele mai mari companii de tâmplărie PVC si aluminiu din Romania, în plină pandemie, în cele mai grele momente ale turismului românesc. 

Fiecare zi era o provocare, și doar împreună cu ai mei colegi am reușit să depășim acele momente. Nici nu am trecut bine de problemele cauzate de către pandemie și de frica lăsată în urmă de aceasta, și anul trecut am avut de înfruntat problemele sociale și economice cauzate de către un conflict armat la granițele noastre. La final, satisfacțiile au fost însă pe măsura provocărilor. În momentul în care vedem bucuria și liniștea din ochii turiștilor noștri când termină tratamentul, simțim că totul a meritat.

Managerial, cea mai mare problemă a constituit-o fluctuația puternică a prețurilor și piața care a fost într-o continuă dinamică. Cu greu, cu foarte multă muncă și nopți nedormite, din partea întregii echipe, am reușit să încheiem anul cu bine. 

Mulțumirile mele merg către toți angajații hotelului, fără ei nu am fi reușit. 

Ești unul dintre cei mai „bătrâni” dintre cei tineri. Ai fost cu adevărat activ în politică în ultimii ani, care sunt planurile tale de viitor și cum te vezi în anii următori ca rol în organizație, care sunt proiectele și ambițiile tale politice și profesionale?

Unul dintre cei mai „bătrâni”, dar cu siguranță având spiritul tânăr. Am intrat în politică la 18 ani, acum 14 ani, am fost președinte în cadrul TDL Sfântu Gheorghe, ulterior am fost ales președinte al TDL Covasna, și după fuziunea celor două partide am fost ales președinte al TNL Covasna. 

Pentru mine, politica este un mod de viață, e ceva ce mă completează, mă împlinește. Nu mă văd pasiv, neimplicându-mă în viața comunității, pentru că eu cred că rolul fiecăruia dintre noi este să contribuim la dezvoltare, atât a comunității, cât și a oamenilor din jurul nostru. De asemenea, o altă activitate fără de care nu mă văd a trăi este cea de responsabilitate socială. Găsesc o mare bucurie în a-i ajuta pe ceilalți și în a organiza acțiuni caritabile. Dumnezeu lucrează prin oameni și, dacă pe unii dintre noi ne-a binecuvântat, trebuie la rândul nostru să avem grijă de semenii noștri.

Pot să spun că am format zeci de tineri în toți acești ani și sunt mândru când mă uit acum la colegi și foști colegi și le admir parcursul profesional. În continuare, până când o să-mi permită statutul, o să mă ocup de TNL, dar cu siguranță și ulterior o să le fiu alături tinerilor. Nu-mi fac nicio grijă pentru viitorul organizației de tineret, pentru că îi cunosc bine pe tinerii din jurul meu și sunt sigur că mulți dintre ei ar face față cu brio provocării de a fi președinte. 

Pentru că tot am această ocazie, aș dori să le mai mulțumesc încă o dată tinerilor care se implică, tinerilor care au înțeles că împreună putem să le facem o viață mai bună celor din jur, și de asemenea colegilor din cadrul PNL Covasna, care sunt alături de noi de fiecare dată.