Referitor la articolul publicat în ziarul Observatorul de Covasna privind desfacerea contractului de muncă al liderului organizaţiei Sindicatului Sanitas SC Turism Covasna SA, facem următoarele precizări:

- Desfacerea contractului de muncă sa făcut cu respectarea legislaţiei muncii, determinată de abaterile disciplinare repetate, caz în care, conform art. 39, aliniatul 1, litera h din Contractul Colectiv de Muncă la nivel de unitate, nu era necesară consultarea şi avizul Conducerii Sindicale Judeţene.

- Nu se confirmă afirmaţia conform căreia problemele d-lui Zice Gheorghe, lider Sindicat Sanitas, au apărut acum 5 ani, la numirea actualei conduceri, întru cât dânsul încă de acum 10 ani a comis în mod constant şi repetat abateri de la disciplina muncii, fapt pentru care a fost sancţionat şi de către fosta conducere a societăţii – începând cu 10% şi finalizând cu suspendarea contractului individual de muncă ce a fost consemnată în cartea de muncă datorită unei plângeri penale.

Apreciem că afirmaţiile Sindicatului Sanitas apărute în presă, în sensul că această măsură este abuzivă şi s-a făcut cu încălcarea legii, aduc atingere ima ginii societăţii fiind neîntemeiate şi tendenţioase, instanţele judecătoreşti fiind singurele atât în fapt cât şi în drept să se pronunţe asupra legalităţii deciziei. Prin atitudinea permanent conflictuală la locul de muncă şi prin acţiunile în instanţă repetate a generat tensiuni la locul de muncă, a distras atenţia de la obiectul de activitate al societăţii (furnizarea de servicii de calitate clienţilor), risipind în mod negativ energia unor salariaţi cu studii superioare în cercetări disciplinare, menţinând în permanenţă un climat tensionat printre salariaţi. Conducerea societăţii, pe fondul crizei actuale şi a unui buget de austeritate determinat de funcţionarea a numai două hoteluri – oferă locuri de muncă pentru 109 salariaţi şi finanţează costurile proiectului de modernizare a Hotelului Căprioara. Ne aflăm în faza de obţinere a autorizaţiei de construcţii. În curând acţionarul majoritar SIF Transilvania va selecta constructorul şi se vor demara lucrările la noul hotel care va oferi locuri de muncă cu prioritate covăsnenilor.

Prin strategia şi politica de personal SC Turism Covasna SA dovedeşte importanţa pe care o acordă componentei sociale prin menţinerea şi protejarea locurilor de muncă existente şi crearea altora noi în urma investiţiei, care vine în contradicţie cu afirmaţia Sindicatului Sanitas de a se închide societatea în totalitate.

Director, Ec. Olivia Stanislav